Épilogue dans l’affaire des fonctionnaires non payés

Une solution a été finalement trouvée pour honorer leur engagement pris au lendemain de leur installation et “régler leur dette”, ardemment attendue par des fonctionnaires dépités depuis que le contentieux a vu le jour. Il aura fallu donc toute une “gymnastique” pour ramasser cet argent qui a provoqué “satisfaction et soulagement” des fonctionnaires, pas très loin de la déprime à l’approche de chaque fête ou événement. “Nous avons attendu la veille de l’Aïd pour régler en partie ce conflit, puisque nous avions réussi à payer deux mois de salaires, le reste sera pris en charge sous une autre formule”, précise le maire avant de promettre que la période restante sera prise en charge très prochainement sur le PCD. Il y a lieu de rappeler que les fonctionnaires étaient recrutés pour travailler sur chantier qui au demeurant n’existaient pas. A l’avenir, si l’option de garder ces fonctionnaires en poste a été déjà prise, il n’en demeure pas moins que la nouvelle APC a mis en place une stratégie pour les affecter à des tâches bien définies. Et là, l’exécutif communal n’exclut pas de renforcer les services communaux, notamment la voirie, entre autre, qui accuse un manque de personnel.

Bientôt la délocalisation du marché

Epine dorsale de la feuille de route électorale, le problème de la délocalisation du marché de la ville qui génère tant de désagréments au nouveau plan de circulation soumis à réflexion, semble dans un proche avenir connaître un dénouement. Il sera question, en effet, de déplacer le marché vers l’ancien site de l’ex-Souk-el-Fellah devenu récemment propriété de la municipalité. Un site situé sur les hauteurs de la ville au cœur d’une nouvelle cité urbaine. Une manière de booster l’activité commerciale et économique par la création d’emplois directs et indirects par le renforcement du transport urbain, autre idée lancée par l’exécutif, et l’instauration d’un nouveau mécanisme pour la gestion du marché qui sera sans doute mieux contrôlée ainsi que la multiplication de commerces. J. L. Hassani

Adoption du règlement intérieur de l’APW

Réunis en session extraordinaire, les élus de l’APW issus des élections partielles du 24 novembre dernier ont adopté, dans un vote qui a vu l’abstention du groupe d’élus du RCD, le règlement régissant les conditions générales de fonctionnement de l’Assemblée. Des quarante-sept articles proposés au vote, les points relatifs, notamment, à la composition des différentes commissions, la mise en place, le cas échéant, d’une commission d’enquête et la désignation par le vice-président de l’Assemblée de vices-présidents non permanents chargés de missions spéciales laissées à la discrétion du P/APW et le point portant sur l’interdiction du port d’armes ont soulevés des commentaires et des avis critiques, essentiellement, de la part des élus du RCD qui ont émis quelques réserves sur la formulation des points du règlement. Après cette ultime étape dans leur installation et la mise en place des structures de l’APW, les élus sont appelés à entrer, sous peu, dans le vif du sujet avec le débat puis l’adoption des textes budgétaires pour l’exercice en cours. A. M. S.

RÉSIDENCES UNIVERSITAIRES

Vers une grève illimitée des travailleurs

La grogne persiste au sein des quatre résidences universitaires de l’UTO dont les sections syndicales affiliées à l’UGTA ont déposé samedi dernier un préavis de grève illimitée appuyé par une plate-forme de revendications énumérant plusieurs griefs à l’encontre de la directrice des œuvres universitaires. Dans cette liste, qui a trait à la défense de leurs droits socioprofessionnels, les travailleurs, (voir notre édition du 2 janvier 2006) mettent en avant la non-perception de la prime de rendement au niveau de la résidence Hasnaoua I, la suspension du salaire d’un syndicaliste, abus de pouvoir et dépassement par la directrice de ses prérogatives, utilisation des véhicules de service à des fins personnelles, entraves à l’exercice syndical, recours de la même responsable à la pratique du népotisme, du régionalisme, du tribalisme... Dans la déclaration appuyant cette plate-forme, il est dénoncé, en outre, la fuite en avant de la directrice qui, selon les termes du document syndical, “continue à harceler les travailleurs au lieu de chercher des solutions au malaise que vit la communauté des œuvres universitaires”. Le premier responsable de l’Onou est interpellé afin de “remédier à cette situation dans les meilleurs délais”. Le recours à la grève illimitée est plus qu’envisagé.
S. A. M.

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