Actualit�s : LE COUP DE GUEULE D�UN LECTEUR
La tripartite : la montagne qui accouche d�une souris


Les retrait�s s�y attendaient !!! Que de d�ceptions en d�ceptions avec ceux qui nous gouvernent. N�avez-vous pas pos� la question pourquoi on s�est empress� d�augmenter le SNMG ?
Parce que tout simplement, tous les cadres dirigeants du pays sont pay�s sur la base d�un contrat de cadre dirigeant dont la r�mun�ration est calcul�e justement sur le SNMG. Oui sur la base d�un coefficient �k� suivi d�un nombre multiplicateur pour le calcul de la partie fixe. Exemple �K10� cela veut dire tout simplement que la partie fixe est �gale � 10 fois le SNMG, soit aujourd�hui 180 000 DA/mois au lieu de 150 000/mois. La partie variable, quant � elle, peut aller jusqu�� 120% de la partie fixe qui s�ajoute encore au salaire du cadre dirigeant. Cette partie variable est d�termin�e suivant les r�sultats obtenus durant un exercice consid�r�. On n�a jamais presque vu un cadre dirigeant percevoir moins de 100% en partie variable ce qui lui permet d�avoir 180 000 DA/mois comme partie fixe et autant en partie variable ce qui revient � dire que ce cadre dirigeant moyen qui a un �K10� per�oit en fin de compte 360 000 DA brut par mois !!! Voil� pourquoi nos dirigeants s�empressent d�augmenter le SNMG !! Le coefficient moyen de nos dirigeants varie entre K8 et K12. Un P-dg d�une petite entreprise publique par exemple est cot� � K11. Son DG adjoint � K9 ou K10, un directeur central peut aussi avoir le statut de cadre dirigeant et �tre cot� � k8, k9 ou k10 pour certains. La manne p�troli�re est si bien r�partie entre riches qu�il ne reste plus rien pour ces oubli�s de retrait�s. Les oubli�s continuent en revanche de souffrir et la majorit� d�entre eux ont des enfants de bas �ge � charge ainsi que des enfants en �ge de travailler mais comme ils sont ch�meurs, ils sont contraints de subvenir � leurs besoins et de les nourrir avec cette retraite qui ne suffit m�me plus pour le pain et le lait. Nous sommes au bord de l�asphyxie et aucun dirigeant n�ose contribuer � trouver une solution pour ceux et celles qui se sont sacrifi�s pour b�tir l�Alg�rie post-ind�pendance. On savait d�avance que les Sidi Sa�d et consorts de la Centrale syndicale ne d�cident de rien, ils ne font que meubler le d�cor d�une salle feutr�e et arrang�e en la circonstance. Avec votre plume aidez-nous et dites la v�rit� sur ce que les retrait�s sont en train d�endurer et informer aussi les lecteurs de votre journal pourquoi on a accouru � faire augmenter le SNMG qui profite en premier lieu � ceux qui occupent des postes de cadre dirigeant. Tous ceux qui �taient autour de la table de r�union �taient concern�s par cette augmentation du SNMG. Au niveau de chaque soci�t�, entreprise et filiale alg�riennes, on trouve de nombreux cadres dirigeants qui sont pay�s sur la base du SNMG. C�est ce qui se pratique sur l�ensemble du territoire national et nous sommes tr�s �tonn�s que l�ensemble de la presse nationale ne focalise cette augmentation du SNMG que sur ce qu�un ouvrier pourrait gagner de plus par rapport � l�ancienne cotation du fait de cette augmentation du SNMG alors que ceux qui profitent vraiment on ne les a jamais cit�s et pourtant ce sont bien eux qui en b�n�ficient le plus (ils vont avoir 20% de plus soit l��quivalent d�environ de 2 fois le SNMG) et non pas les autres qui constituent une partie tr�s infime par rapport aux actifs qui per�oivent un salaire autrement plus important que ce seuil minimum.

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