Depuis le 19 novembre dernier, les travaux de canalisation p�le TC 2, relatifs au transfert des eaux depuis le barrage Tilesdit, situ� dans la da�ra de Bechloul, � 20 km � l�est de Bouira, vers douze communes de l�est et du sud de la wilaya ainsi que la zone industrielle de Sidi-Khaled, situ�e � 7 km au sud de Bouira, sont � l�arr�t apr�s que plus de 200 travailleurs sur les 301 que compte cette unit� bas�e � Bechloul et affili�e � l�entreprise Cosider, eurent d�cid� d�une gr�ve illimit�e jusqu�� la satisfaction d�une plate-forme de revendications.
Ce jeudi, ils �taient des dizaines � observer un rassemblement devant le si�ge de la da�ra de Bechloul pour voir le chef de da�ra dans l�espoir d�un d�nouement de ce probl�me qui dure depuis deux semaines sans qu�un terrain d�entente entre les travailleurs et leur entreprise soit trouv�. Rencontr�s sur place, les travailleurs gr�vistes nous ont expos� leur plate-forme de revendications qui s�articule autour d�une revalorisation de salaire avec un salaire de base exig� � 15 000 DA, l�accord d�indemnit�s sur salaire unique, l�exigence de la prime de risque, de la PRC et de nuisance � hauteur de 20 %, la prime de nuit, les primes de scolarit� � hauteur de 1500 DA, la restauration ou l�augmentation du panier, la prime de d�placement, l�arr�t des recrutements hors wilaya, l�arr�t des menaces de licenciement, des mises � pied et des avertissements, la mise � disposition des travailleurs des chaussures de s�curit� et la tenue de travail, la r�int�gration des travailleurs licenci�s et enfin, le rappel sur salaire de base depuis janvier 2005. En tout en �num�rant ces points de revendications, l�un des repr�sentants de ces travailleurs qui a fait partie de la d�l�gation qui s�est r�unie samedi dernier avec le directeur du p�le et celui de l�ADE en pr�sence de l�inspecteur de Travail, nous dira que lors de cette r�union, les seuls points sur lesquels les responsables locaux de Cosider se sont engag�s sont ceux relatifs aux chaussures de s�curit� et les tenues de travail, qui seront assur�es pour l�ensemble des travailleurs � partir de janvier, l�installation d�un conseil de discipline dans lequel si�geront deux repr�sentants des travailleurs pour mettre fin aux mises � pied abusives, l�accord sur le transport vers la ville de Bechloul, la lev�e des mises � pied et des avertissements pour quelques travailleurs. Apr�s cette r�union et n�ayant pas �t� satisfaits surtout concernant la revalorisation des salaires, les travailleurs ont d�cid� de reconduire la gr�ve. Ce jeudi, lors du rassemblement, beaucoup de t�moignages sur les rapports conflictuels existant entre les travailleurs et leur direction nous ont �t� relat�s. Entre autres les deux poids, deux mesures concernant la restauration. Des travailleurs �trangers � la wilaya et affect�s dans le m�me poste que leurs coll�gues issus de la r�gion sont diff�remment trait�s par la direction, car les premiers b�n�ficient d�h�bergement et de restauration avec trois repas par jour, alors que les seconds ne b�n�ficient ni d�h�bergement ni de restauration, se contentant de repas froid � midi. Et dans le traitement des salaires on ne retrouve pour la prime de panier de 85 dinars, soit le prix d�un repas. Autre injustice subie par les travailleurs, les frais de d�placement. Des t�moignages rapportent que, r�cemment, des travailleurs ont �t� envoy�s � Oran pour mission mais apr�s neuf jours de travail et leur retour, ils n�ont per�u aucune indemnit� alors que le directeur de l�unit� leur avait promis 15 000 DA comme frais de d�placement. D�autres t�moignages on �t� apport�s, notamment sur le licenciement abusif de deux chefs d��quipe, les menaces sur les travailleurs qui avaient essay� de cr�er le syndicat UGTA, etc. Rappelons, enfin, que les gr�vistes avaient envoy� une correspondance � la direction g�n�rale de Cosider � Alger mardi dernier mais aucune suite n�a �t� donn�e � leur requ�te. Ce jeudi, � l�issue de leur rassemblement, les travailleurs et en pr�sence des d�l�gu�s du comit� citoyen local, ont �t� re�us par le chef de da�ra. Ce dernier, apr�s avoir �cout� attentivement leurs dol�ances, a promis d�informer le wali sur leur situation.
Y. Y.

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