Actualit�s : LES PARTISANS DU CHANGEMENT R�PONDENT � SIDI SA�D
�Ouvrons le dossier de la gestion de l�UGTA�


Le dossier de la gestion de l�organisation doit �tre ouvert pour les auteurs de l�Initiative pour le changement au sein de l�UGTA, incisifs vis-�-vis de la direction de Sidi Sa�d.
Ch�rif Bennaceur - Alger (Le Soir) - Les propos tenus par le secr�taire g�n�ral de la Centrale syndicale lors d�une r�union des f�d�rations ont suscit� une r�action acerbe des auteurs de l��Initiative pour le changement au sein de l�UGTA�, rendue publique hier. Tout en se refusant � r�pondre �par la pareille, aux propos vulgaires et fortement offensants tenus par Abdelmadjid Sidi Sa�d�, les auteurs de cette initiative affirment que leur d�marche �participe de notre souci de d�fendre l�honneur, l�histoire et la place de l�UGTA�. Ainsi, les initiateurs du changement (Mohamed Ameur, A�ssa Nouasri, Amar Mahdi, Mohamed Lakhdar Lakhdari, Mohamed Benmeridja, Dahmane Boukhatine) affirment qu�ils n�ont �� aucun moment insult� ou d�nigr� l�UGTA, dont nous sommes fiers�. N�anmoins, �nous avons critiqu� la Centrale syndicale, sa ligne de conduite et ses m�thodes d�exercice de l�action syndicale �, affirment-ils. En estimant qu��il est pour le moins d�plac� et inconvenant, pour celui qui se consid�re comme �tant leader, d�exploser � la face de ceux qui l�ont pr�c�d� dans le militantisme syndical�. Voire, �il est grand temps de couper les branches mortes et les mauvaises herbes afin que l�arbre syndical continue de donner ses fruits�, rel�vent les auteurs de l�Initiative qui estiment que �sans nul doute, l�ouverture du dossier de la gestion de l�organisation permettra � tout un chacun de savoir qui a r�colt� les fruits de l�arbre�. Et dressant le bilan de la direction de Sidi Sa�d, ils rel�vent que durant son r�gne �des dizaines de milliards de dinars ont �t� pomp�s des caisses de S�curit� sociale pour �tre d�pos�s aupr�s de banques priv�es. Avec l�aval de qui ?! Sur l�ordre de qui ?!�. Egalement le fait que �l�UGTA ait perdu son contr�le sur les �uvres sociales du secteur de l��ducation, nombre de secteurs ont d�sert� l�UGTA, la loi sur les hydrocarbures a �t� vot�e, pr�cipitant le secteur dans la situation d�avant la nationalisation sans qu�aucune voix s�y oppose� ou que �l�histoire n�a jamais enregistr� une seule protestation nationale. Quant aux augmentations salariales, elles ne sont pas le fruit de n�gociations mais d�une d�cision louable du chef de l�Etat�. Ou que �le monopole syndical a pris tout son sens avec le cumul des responsabilit�s et de charges entre les mains d�une et m�me personne (chose que les principes de l�UGTA r�prouvent et interdisent) tandis que nombre de syndicalistes ont connu soit l�exclusion, soit la marginalisation, soit la terreur ou le tout � la fois�. Quant � �ceux qui ont �t� actionn�s pour s�attaquer � l�Initiative sans en avoir pris connaissance�, les signataires affirment �� leur adresse et � tous nos fr�res dans les structures horizontales et verticales que le changement est in�luctable. Il se fera avec eux et non sans eux, pour que l�organisation, ainsi renforc�e, redevienne forte, cr�dible et r�ellement repr�sentative �.
C. B.

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